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為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工的廉潔自律意識(shí),強(qiáng)化“八小時(shí)以外監(jiān)督”,營造風(fēng)清氣正的工作家庭環(huán)境,提高拒腐防變能力。近日,宏冠公司開展廉潔家訪和廉潔談心談話活動(dòng),傳播廉潔文化,倡導(dǎo)廉潔風(fēng)尚,為公司與家庭搭起一座 “廉心橋”。
廉潔家訪助推家風(fēng)建設(shè):組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、簽訂廉潔承諾書;公司主要領(lǐng)導(dǎo)到員工家中進(jìn)行廉潔家訪,介紹集團(tuán)公司的發(fā)展前景,傳播集團(tuán)公司廉潔文化,強(qiáng)化“八小時(shí)以外監(jiān)督”;向員工家屬發(fā)放家庭助廉倡議書,倡導(dǎo)家屬常吹“廉潔風(fēng)”、常念“廉潔經(jīng)”、常算“廉潔賬”。
廉潔談話敲響履職警鐘:通過公司主要領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展一次集體談心談話、分管領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人廣泛開展談話,了解領(lǐng)導(dǎo)干部的最新思想動(dòng)態(tài)、工作中存在的問題和建議,敲響廉潔履職警鐘,進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí),提高拒腐防變能力,筑牢廉潔自律“防火墻”。
簽訂廉潔承諾書
廉潔家訪
廉潔家訪
廉潔家訪
領(lǐng)導(dǎo)班子集體廉潔談心談話
分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人廉潔談心談話
分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人廉潔談心談話
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